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15021 东莞市超逸建材有限公司招聘
2014-10-24  点击:[]

东莞市超逸建材公司为超逸集团旗下机构成员,成立于2004年,集团设立路桥发展基金,为大型的工程项目与新材料开发提供融资的一站式平台,公司养护行业已有十年的经验。一直秉承以质量求生存、以产品开发求发展为原则,与国内外道路科研机构及科技技术相结合,不断开发新产品,满足客户与市场的需求。

企业设立自主研发的团队,开发生产路桥新材料与新工艺,借助集团“公路万花筒”电商平台的优势,釆用全新的资源整合,优势互补的理念,为客户供应更优质的路面材料,交通设施与机械设备。

超逸建材公司目前研发、生产、销售沥青油,乳化沥青,超逸冷补混合料,冷补沥青添加剂,密封胶、道路冷灌缝胶、贴缝带、彩色沥青、沥青复原剂等路面产品。

超逸人愿与您携手合作,共谋发展,共同为中国的道路发展和养护事业贡献一份力量!

超逸企业东莞总部外观图 超逸企业展厅会所

超逸企业广州分公司

超逸企业文化:感恩、尽责、荣誉、超越!环境创新、舒适:三层独立新装修的写字楼!有效的行政管理,有激情的团队——欢迎能力强的您加入我们的超逸集团大家庭!

我们为即将步入社会的大学生提供实习岗位和一个施展才华的舞台,为您的职业发展做好晋升规划为大学生的职业发展做好晋升规划。

根据大学生的求职方向以及面试评估,录用的大学生作为储备干部安排到各个不同的岗位进行实习,实习结束将根据表现分配到各个岗位任职。

公司办公地址:广东省东莞市常平镇新南路科创中心G栋

联系电话:0769-86293555吕经理0769-86299590胡小姐

公司网址:WWW.CYYJIANCAI.COM

全国服务热线:400-0769-360

公路万花筒网址:www.wht168.com

邮箱:1924335259@qq.com

诚邀您的加盟,虚位以待!

1、建材公司销售代表(储备干部)10

工作描述:

1、负责公路材料的销售及承接路面工程;

2、根据公司提供的原有客户网络进行健全及管理。

3、开发及建立完善的客户网络并在此网络上进行销售。

4、需在广东省内出差,维护客户关系。

任职要求:

1、吃苦耐劳,热爱销售工作,勇于向高薪挑战;

2、个性开朗,形象大方有亲和力,反应灵敏,有良好的沟通表达能力及谈判能力;

3、大专学历;

晋升渠道:初级销售—中级销售—高级销售—特级销售

2、客服营销专员(储备干部)5

工作描述:

1、建立客户的完善网络,并进行分类统计。

2、负责公司品牌的推广。

3、负责在广东区域对公司经营的产品及服务的推广并收集工程信息。

4、负责市场调查工作,及时向部门负责人汇报客户的有价值信息,为公司在开发产品及引进产品提供有效的根据。

5、为公司树立良好的形象,与客户建立牢固的合作关系,维护新老客户。

任职要求:

1、良好的服务意识,有耐心,自信心强,适应能力强;

2、五官端正,声音甜美,沟通表达能力好;

3、大专学历

4、责任心强,有良好的团队合作,敬业精神,应变能力强;

晋升渠道:客服营销专员—客服营销主管—客服营销经理

3、营运专员(储备干部)5

工作描述:

1、负责公路万花筒供应商和产品的招商;

2、同类产品市场调查。

3、供应商体系建立,资料完善。

4、供应商考察,询价,议价。

5、招商及宣传活动的策划和执行。

任职要求:

1、男女不限,年龄为22- 35岁,口才好,物流管理或采购专业优先。

2、大专学历;

3、具有沟通协调能力和组织策划能力,具有良好客户服务意识和开拓创新精神,具有较强团队服务意识;

晋升渠道:营运专员—营运主管—营运经理

4、总经理助理(储备干部)1

岗位职责:

1、辅助总经理办公管理事务,全面负责政府,协会的外联。

2、各项政策方针的草拟,决议和定稿。

3、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策。

任职要求:

1、男女不限,年龄23-35岁,形象气质佳,品德端正;

2、本科以上学历,有一年以上总经理助理工作经验。

3、语言表达以及沟通能良好,应变能力强,协调能力佳;

4、具备优秀的公文写作能力。

5、性格开朗,活波外向,擅长人际交往。

6、持有驾照,驾车熟练。

晋升渠道:初级总经理助理—中级总经理助理—高级总经理助理

5、沥青工程施工员(储备干部)1

任职要求:

1、男,品德端正;

2、大专以上学历,土木工程专业优先。

3、协调能力好,具备良好的沟通能力;

4、一年以上沥青路面工程管理现场经验。

5、抗压能力强,吃苦耐劳。

负责沥青工程现场施工管理,产品试验,技术服务。

晋升渠道:施工员—施工主管—工程经理

6、网络推广专员(储备干部)4

工作描述:

1、日常的网络推广。如论坛博客营销、B2B行业网站营销、邮件及QQ营销、网站联盟、搜索引擎竞价等;

2、网络新闻采集及编写,能够独立撰写宣传性软文者优先;

3、跟进网站alexa排名、PR值、关键词排名、外链等各项数据情况

4、运用SEO优化技巧,提升公司网站的关键词排名;

5、到各大B2B行业平台发布产品及新闻资讯

6、针对公司产品进行网络微营销,如微信、微博等营销

任职要求:

1、熟练Office办公软件

2、熟练注册并网上发布信息。

3、熟练运用阿里巴巴平台以及其他B2B行业垂直平台

4、对seo优化知识有一定了解,能够运用seo技巧提示网站排名;

5、良好的团队合作能力,有良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力;有一定的抗压能力。

6、有一定的网络知识基础,熟练运用office办公软件如:word/excel,熟练使用Photoshop等图像处理软件者优先考虑

福利待遇:

1、实习生待遇:大专:2100元/月+100元电话补助+社保补助+免费提供住宿+一系列岗位培训

2、转正后:大专:2500 -3200 +业绩奖励+差旅费套档补贴+提供住宿+销售岗位30元/天外出补助),根据不同岗位不同薪资;

3、本科生比大专生薪资增加100元/月;

4、统一购买工伤、医疗保险;

5、免费提供一系列岗前培训,并且持续专业技能培训,一对一帮扶;

6、每周工作5.5天,上午8:00-12:00,下午1:30-5:30,周六为会议和培训;

7、每月举办员工生日活动,每年举办中秋,国庆,开年活动;

8、每年评选优秀员工、精神文明建设标兵,金牌讲师奖项,并且发放培训基金;

9、获取国家承认职业或学历资格证书,现金奖励。

10、良好的办公环境和晋升空间。

以上岗位采取一对一的帮扶,或者是旧员工带新员工方式进行,部门主管负责新员工的培训和工作安排,,公司有良好的培训机制,将从中基层中提拔3-5名成为各部门的中层干部,重点培养。

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